Оформление в соответствии с ТК РФ; стабильная “белая” заработная плата; ежегодное повышение заработной платы; график работы 2/2 (два дня в день по 12 часов, два выодных) ежегодный оплачиваемый отпуск; частичная компенсация питания; частичная компенсация проезда для работников проживающих за пределами г. Губкин, Старый Оскол; доставка до места работы служебным транспортом из г. Губкин, г. Старый Оскол; премия по итогам работы за год (“тринадцатая з/п”); ДМС (бесплатное лечение); на территории предприятия имеются: столовая, здравпункт, бытовые помещения (раздевалки, душевые, комнаты приема пищи). |